Allt om industri, transport och företagande i Sverige

Hjälp med butiksmontage för min klädbutik

Jag har precis haft en otroligt bra erfarenhet av ett företag som hjälper butiker med butiksmontage och vill dela av mig av denna bra erfarenhet med andra som kanske är i samma behov av butiksmontage. Jag kände att min butik inte var så säljande längre och att jag hade blivit hemmablind när det kommer till affären. Jag äger en klädbutik som säljer barnkläder och det är väldigt hård konkurrens inom det, både när det kommer till fysiska butiker men även online. Mina försäljningssiffror hade börjat dala rejält och jag behövde göra något dramatiskt.

Jag kontaktade ett företag som heter Butiksfixaren som bland annat utför butiksmontage. De besökte min butik och kom med bra tips samt idéer om hur man kunde förnya butiken. Dessa idéer hade verkligen gett butiken ett rejält lyft. <Det är nog det som krävs om man ska kunna ha kvar butiken och sälja mer. Jag fick ett väldigt bra, tryggt och proffsigt intryck av företaget för butiksmontering. Jag bestämde mig för att anlita dem och det är jag så himla glad över att jag gjorde. Vi beställde en massa ny butiksinredning till min butik och det gick även fort att få hem dem.

Under tiden som de utförde butiksmontage i min butik hade jag öppet butiken. Jag var tvungen att ha öppet för att inte förlora för mycket intäkter under butiks montaget. Jag var lite orolig över att de skulle vara i vägen för mina kunder, men icke. De var så proffsiga och höll sig undan när kunder ville kika på kläder i närheten av dem. Kunderna verkade tycka om dem och det hände även att de hjälpte kunder att nå saker och himla trevliga var de med. Mina stammisar tyckte om att de var där, vilket är ett himla bra betyg.

Efter att arbetet med butiksmontaget var klart och all butiksinredning var uppsatt, såg det ut som en helt ny butik. Mycket mer effektiv och inbjudande var butiken. Jag visste inte att min butik ens hade möjligheten att bli så här fin. Den känns mycket större, ljusare och lättare att hitta i. Den lockar mer till köp.

Sedan de hjälpte mig med butiksmontaget har försäljningen gått uppåt igen. Jag är så otroligt glad och tacksam för detta och den hjälp jag fick av Butiksfixaren! Utan deras hjälp hade jag kanske fått bomma igen inom kort. Men nu är det tvärtom, affärerna blomstrar.

Riktigt proffsig hjälp med reparation av tryckluftsanläggning

Jag äger en bilverkstad och blev i plötsligt behov av reparation av min tryckluftsanläggning. Min kompressor till min tryckluftsanläggning bestämde sig för att lägga av en måndag morgon när jag hade som mest att göra. Väldigt dålig timing på det. Jag fick panik då jag hade en massa bilar på kö som behövde byta däck. Det är högsäsong för det och folk har inte tid att vänta.

Jag gick ut på nätet och till min oerhört glada överraskning hittade jag en som utför reparation av tryckluftsanläggning som fanns i närheten av min verkstad. Jag ringde honom och höll tummarna för att han skulle ha tid att komma inom mig så fort han kunde. Jag berättade hur min situation var, att jag hade massa jobb som stod still då tryckluftsanläggningen lagt av. Han svarade att han kunde flytta runt lite kunder och att han kunde komma på en gång, då det var lite panik. Det kallar jag bra service!

När han kom för att reparera min tryckluftsanläggning märkte man direkt att han var väldigt kunnig på detta. Han visste direkt vad som var fel och åtgärdade det väldigt fort. Det kallar jag proffsigt och serviceinriktat! Han räddade verkligen min vecka här på verkstaden.

Detta innebar att jag bara blev några timmar efter i arbetet istället för dagar. Det kunde jag lätt jobba igen genom att ta lite längre dagar. Han blev verkligen min räddande ängel i denna situation. Nu fungerar min tryckluftsanläggning hur bra som helst igen. Han kom även med bra tips angående min tryckluftsanläggning, som skulle göra att den maximerar tryckluften och ser till att min tryckluftsanläggning håller i fler år. Så jag anlitade honom även för en service, då jag fick så himla bra intryck och hjälp av honom. Man får hålla hårt i kunnig, bra och serviceinriktat folk. Kan verkligen rekommendera honom om ni med söker reparation av er tryckluftsanläggning!

Flyttfirmor i Göteborg

Vi har precis flyttat från vår lägenhet i Göteborg till ett hus en bit utanför. Min fru är gravid och jag har mycket med jobbet, så vi anlitade en flyttfirma. Då ställde vi oss frågan, vad finns det för bra flyttfirmor i Göteborg? Vem ska man anlita?

Då vi själva inte kunde eller hann kånka så mycket själva, var det viktigt för oss att hitta en flyttfirma som är bra. Ville inte utsätta min sambo för en massa stress nu när hon är gravid. Hon är i tredje månaden, så det dröjer ett tag tills bebisen tittar ut. Vilket är bra för då hinner vi flytta och boa in oss ett tag innan det är dax att föda.

Vi har ju turen att bo i Göteborg där det finns många flyttfirmor att välja emellan. Vi frågade oss runt bland vänner och bekanta samt sökte en massa på nätet, för att hitta en vi kände oss trygga med att anlita. Vi landade tillslut på en firma som hade fått bra betyg och som vi även hört ska vara bra från folk som anlitat dem. De har 15 års erfarenhet i flytt branschen vilket också känns tryggt. På deras hemsida hade de en bra guide till hur man ska tänka när man packar inför flytt.

De lastade och lossade väldigt försiktigt och noggrant. Vi kände att vi inte behövde oroa oss över våra saker. Vissa saker har ju mycket minnen och betyder mycket för en. Sånt man inte kan ersätta. Men allting var fint och helt, precis som när det lämnat lägenheten. Det var även bra fördelat i vårt hus, där de ställt grejerna. Genomtänkt och placerat i rätt rum. Vi är nu helt uppackade i nya huset och kan njuta av det. Därför ville jag dela med mig av denna positiva upplevelse vi hade med den här flyttfirman. Ifall det är någon mer därute som är på jakt efter bra flyttfirmor i Göteborg.

Bra tjänster inom skärande bearbetning

Vi var på jakt efter ett nytt företag som sysslar med skärande bearbetning. Det förra företaget vi hade som hjälpte oss med detta fick tyvärr lägga ner. Vi började då söka efter ett nytt bra företag som gärna fick ha en stor bra maskinpark.

Vi brukar köpa tjänster inom det mesta när det kommer till skärande bearbetning. Vi behövde hitta ett företag som erbjöd både gängning, fräsning och borrning. Sen gällde det ju att de var bra på det dom gör och har de maskiner som behövs för jobben.

Till vår glada överraskning gick det lättare och fortare än jag trott att hitta detta. Det finns ett företag som heter Hejla skärteknik som precis har flyttat till en ny lokal inte så långt bort från oss. De har utökat sin maskinpark och erbjuder jättebra tjänster inom skärande bearbetning. Läste på lite om företaget innan jag slog dem en signal och de har lång samt kunnig erfarenhet inom skärande bearbetning.

Efter ett samtal med dem som gav mig en bra känsla, man märkte att de var otroligt kunniga på det dom gör. Vi bestämde oss för att anlita dem för våra skärande bearbetning arbeten. Det ångrar vi inte en sekund, jag vågar till och med säga att de är mycket bättre än de förra som hjälpte oss med dessa arbeten.

Vi kan bolla med dem om saker och ting som vi funderar över och de kommer med bra lösningar på problem som vi kan ha. Arbetena utför de galant och de är även väldigt snabba. Det blir väldigt lite spill och slutresultaten blir alltid bra. Kände att eftersom vi är så nöjda ville jag dela med mig av detta jättebra företag till andra som kanske med är på jakt efter skärande bearbetnings tjänster. Med deras nya stora maskinpark kan de erbjuda det mesta inom skärande bearbetning.

Löneöversyn - hur det fungerar

Jag äger ett eget företag och har som planer att sätta mig in i löneöversyn i mitt företag. Tänkte skriva lite kort om det och hoppas att det kan vara till hjälp för någon annan där ute.

Då lönen faktiskt står för den största kostnaden i mitt företag, känns det rätt att kika närmare på det här. Att arbeta lite mer aktivt med det. Det är inte världens lättaste att sätta sig in i. Vad gör man till exempel med personal som har väldigt hög bra lön men har presterat duktigt och borde få utdelning för det. Var sätter man gränserna? Man kan inte höja lönerna hur mycket som helst för vissa.

Jag tänkte koppla ihop löneöversynen med lönekartläggning, budgetprocessen, kompetensplaner och medarbetar- och lönesamtal. Jag ska läsa in mina lönefiler och uppdatera mitt basregister. Tänkte se om jag behöver göra några ändringar eller behålla min nuvarande lönestruktur. Jag vill ha en bra lönespridning över min personal. Kompetensen utgör grunderna för min lönesättning.

Jag funderar på om man ska ha kortare kontinuerliga uppföljningsmöten istället för årliga medarbetarsamtal. Så man har lättare att utveckla sin löneutveckling.Har man dom där små informella samtalen med medarbetarna kan man lättare se små framsteg och öppna dörren för fler samtal och frågor kring arbetsuppgifter. Då har man en bättre förståelse för dom olika medarbetarnas prestationer och kan lättare minska eller öka deras ersättning. Eftersom du då har större förståelse för deras arbete och resultat. Så att man oftare kommunicerar för att få en bättre löneutveckling. Det gäller att hitta en lösning som är bra för just din organisation.

Ska även kolla igenom vårt organisationsträd, så att den fortfarande är relevant. Ett resultatintervall kan läggas in som ett mått för att lättare räkna ut en chefs sammanlagda bedömning. Att vara transparent i sin lönesättning är a och o för en bra löneöversyn. Dina medarbetare vill ju veta varför dom får den ersättning de får och varför den förändras. Då är det skönt med en transparent lönesättning. Som chef måste man vara beredd på att svara på frågor kring sina beslut och lägga fram bevis för att stödja dina beslut.

Hoppas detta har varit till nån hjälp.

Jag behöver hyra byggställningar i Göteborg

Jag ska byta takpannor på huset och behöver hyra lite byggställningar för att kunna göra detta.

Vi har gamla takpannor på huset nu, det är såna där klassiska röda betongpannor och de börjar bli till åren komna. Jag har även upptäckt att ett par pannor har spruckit så det är dags att byta takpannor nu.

Jag har köpt gröna, laserade takpannor vilket kommer att bli riktigt fint när de är på plats. Vi kommer då ha ett vitt trähus med grönt tegel på taket.

När man ska byta takpannor så räcker det definitivt inte med en stege utan man behöver riktiga byggnadsställningar så att man kan arbeta säkert och effektivt.

Jag har hittat ett företag som hyr ut byggnadsställningar i Göteborg som heter Scaffolding Projects och de hyr ut byggställningar till både företag och privatpersoner.

De har bland annat ställningar i aluminium vilket jag tror passar bra för då är det lätt att flytta runt allt eftersom arbetet med fasaden fortskrider.

De hyr även ut väderskydd vilket jag tror är en bra investering nu när hösten är i antågande. Det skyddar ju både mot regn och blåst.

Vad är egentligen kontaktdon?

Kontaktdon är, enkelt uttryckt, olika slags elektriska komponenter. De används ofta inom elektronik och industri.

Kontaktdon kopplar samman två enheter och överför spänning, ström eller olika typer av signaler mellan varandra.

Ett kontaktdon består av två delar, en hane och en hona. Hankontakten har stift och honkontakten har ihåliga kontakter.

Det finns många olika slags kontaktdon och som har olika egenskaper och tillämpningsområden.

Det finns exempelvis vattentäta kontaktdon som har alltifrån Ip54 till IP69 klassning.

Det finns också D-sub kontakter, kraftkontakter och cirkulära don med mera.

Idag när det mesta tillverkas i Kina så kan det vara intressant att veta att det finns en svensk tillverkare och leverantör av kontaktdon som heter Encitech. De har arbetat med kontaktdon och andra elektronikkomponenter i över 40 år och det är alltid kul se att inte all tillverkningsindustri har försvunnit från Sverige.

Nu är det tid för den årliga lönerevisionen

Jag arbetar som ekonomiassistent på företaget och inför hösten så är det dags för den årliga lönerevisionen. Det finns ju ett lagkrav på att man måste analysera lönerna när företaget har över ett visst antal anställda och kravet finns där för att motverka diskriminering och ojämlika löner vilket naturligtvis är en bra sak arbeta mot.

En lönerevision är ju lite mer djupgående än en lönekartläggning för där konstaterar man bara hur det är, en lönerevision ska ju också komma fram till varför det är så och även presentera en lösning.

En sak vi behöver göra för att kunna göra en lönerevision är att ta fram ett underlag. Vi behöver bestämma vad som är viktigt att analysera utifrån vår verksamhet och vår lönepolitik.

Lönerna ska ju såklart sättas utifrån tydliga kriterier och de ska motverka diskriminering på arbetsplatsen. Det låter kanske självklart med jag vet flera företag där det är lite vilda västern när det kommer till lön kontra ansvar/erfarenhet.

För att underlätta vårt arbete och se till så att vi får fram rätt underlag har vi beslutat oss för att skaffa ett verktyg för lönerevision. Vi har tittat på flera olika lösningar och pratat med flera olika leverantörer av lönerevisionsverktyg och landat i att vi nog kommer att välja ett verktyg från Sysarb. Det verkar ha många bra funktioner som kommer att göra vårt arbete med lönekartläggningen enklare och bättre.